Tu nómina, revisada por ti en cinco minutos
Doce casillas. En cada una, qué compruebas, el color que le pones (verde, ámbar o rojo) y el artículo que lo dice. En la segunda cara, el cuadro de 2026: tipos, bases, umbrales del IRPF, embargo y plazos.
Te la abro ahora mismo
Me dejas tu correo, marcas la casilla y se abre el PDF. Y te llega también por correo, por si lo quieres imprimir y ponerlo al lado de la nómina.
Solo te escribiré sobre derecho laboral: la hoja, cosas que te afectan al bolsillo y, cuando salga el curso de la nómina, el aviso.
Qué hay en la hoja
- 1Salario base = tabla de tu convenioET art. 26.3 · 59.1-2
- 2Cada línea en su familia (salarial o no salarial)LGSS art. 147.2 · ET art. 26.2
- 3Un bruto claro, ningún pacto en netoET art. 26.4
- 4Especie: valorada y por debajo del 30 %ET art. 26.1 · RD 126/2026
- 5Horas extra con su nombre, nunca como «plus»ET arts. 35 y 12
- 6Las bases y las cuotas cuadranLGSS art. 147 · Orden PJC/297/2026
- 7IRPF: tu tipo, comprobado con el simuladorRD 439/2007 arts. 80, 81, 86, 87 y 88
- 8Tabla del año en curso, no la del año pasadoET art. 26.3
- 9Los pluses de tu puesto, en tu convenioET art. 26.3
- 10Jornada: contrato = nómina = cuadranteET arts. 34.9 y 12.4.c
- 11Categoría: lo que haces y lo que poneET arts. 22 y 39.3
- 12Líquido = transferencia, pagado antes de un mesET art. 29 · Orden 27-12-1994
Con el mínimo legal y la Orden de cotización de 2026. Tu convenio puede darte más: por eso está la casilla 9.
Explícame mi nómina · 59 €
Me mandas una nómina tuya y te la devuelvo explicada línea a línea, con palabras normales: qué es cada concepto, de dónde sale cada cifra, por qué tu base no coincide con tu sueldo y si los cálculos cuadran. Por escrito, en 48 horas laborables desde que tengo el pago y la nómina.
🟢 Cuadra
La cifra sale de los datos de tu propia nómina: las sumas, las bases, las cuotas, el IRPF y el líquido.
🟡 Te lo confirma tu convenio
El salario de tabla, los pluses, la antigüedad o el número de pagas. Te digo cuáles son y por qué, pero en este servicio no miro tu convenio.
🔴 No cuadra
Una suma, una base o un porcentaje que no da. Te digo cuál es y cuánto.
Si después quieres que la compare con tu convenio, en los 30 días siguientes el informe de convenio y nómina te cuesta 40 €: te descuento los 59 €.
Tras pagar, me mandas la nómina por WhatsApp o correo. Bizum al 639 103 415 (concepto: NÓMINA).
Informe de convenio y nómina · 99 €
Me mandas tu contrato y tus tres últimas nóminas. Te devuelvo, firmado y en 48 horas laborables desde que tengo el pago y los papeles, qué convenio te aplica, qué está bien, qué falta y cuánto es, con el artículo al lado de cada euro.
Tu nómina, línea a línea
Un curso corto para leer tu nómina de arriba abajo con nóminas de ejemplo delante: la cabecera, cada línea del devengo, las bases, las cuotas, el IRPF, el líquido y lo que haces cuando algo no cuadra. Con calculadora, hoja de revisión y modelo de reclamación.
Lo estoy grabando. Si descargas la hoja de arriba, te aviso por correo el día que salga, con el precio y lo que incluye.
Descargar la hoja y que me avisesMientras tanto
Si tu nómina tiene una línea que no entiendes, una cifra que no cuadra o un plus que no aparece, no esperes al curso: te la explico yo por 59 €, la consulta exprés de 49 € te contesta una duda por escrito, y el informe de 99 € revisa tus papeles enteros.
Dudas rápidas
¿Es gratis de verdad?
Sí. La hoja no cuesta nada y no te compromete a nada. Te pido el correo para poder avisarte cuando salga el curso y para mandarte, de vez en cuando, cosas de derecho laboral que te afectan al bolsillo. Te das de baja con un clic en cualquier correo.
¿Qué haces con mi correo?
Entra en mi lista de correo (MailerLite) para mandarte lo que has pedido y los correos que has aceptado. MailerLite registra si los abres y qué enlaces pulsas, para no repetirte lo que ya has leído. No lo cedo a nadie ni lo uso para otra cosa. Está todo en la política de privacidad.
¿Y si al revisarla veo algo rojo?
Primero, no firmes «conforme» nada que no entiendas. Después, decides: consulta exprés si es una duda concreta, o informe si quieres los papeles revisados enteros y por escrito. En los dos casos te digo qué hacer de menos a más, y siempre primero por las buenas.
¿Vale para cualquier convenio y provincia?
La hoja usa el mínimo legal y los tipos de cotización de 2026, que son los mismos en toda España. Los pluses y la tabla salarial son de tu convenio: la casilla 9 te dice dónde mirarlos.